Le Groupement des Acteurs et Responsables Formation (GARF) est une association loi 1901 créée en 1954 pour répondre aux problématiques et enjeux de la fonction formation des secteurs privés et publics. Ce réseau professionnel regroupe environ 500 adhérents (entreprises, branches professionnelles, financeurs et enseignement) répartis sur toute la France. Cécile Gouspy, présidente et Véronique Le Cloître, vice-présidente du GARF Nouvelle-Aquitaine, nous présente son fonctionnement régional et leurs actualités.
Pouvez-vous nous présenter les spécificités du GARF et son organisation en région ?
Le Garf s’adresse en première intention aux responsables formation ou tout professionnel RH en charge du développement des compétences au sein de son organisation.
Tout d’abord, adhérer au GARF, c’est bénéficier d’une offre de services nationale (centre de ressources via le portail et la mutualisation de savoirs, de références et d’innovations ; productions du « laboratoire digital » et de la commission juridique ; espace de réflexion et de partage). C’est également s’inscrire dans un réseau local de professionnels.
Qui peut adhérer ? Quels sont les profils que vous recherchez ?
Le Garf Nouvelle-Aquitaine est dans une logique de redynamisation de son réseau en sommeil suite à la pandémie de Covid 19.
Notre objectif est d’attirer les responsables formation du territoire souhaitant participer à l’animation de la vie locale autour de la thématique de la formation professionnelle continue afin de continuer à faire vivre notre réseau.
Pour 2023, nous avons ainsi choisi d’ouvrir nos actions aux non-adhérents. Chacun est donc convié à découvrir le Garf Nouvelle-Aquitaine et à nous rencontrer !
Que viennent chercher les adhérents ? Que donnent-ils en retour à la communauté ?
Les adhérents viennent chercher une communauté de pairs via l’entraide, le partage de savoirs et d’expériences. Également une expertise sur le champ de la formation professionnelle qui connait des évolutions réglementaires et législatives fréquentes. Le Garf permet ainsi aux professionnels de réaliser rapidement une veille et d’adapter leurs politiques ou processus en échangeant avec un réseau national de 500 structures !
L’ingénierie de formation ou du développement des compétences, cœur de métier des responsables formation, constitue la deuxième thématique la plus recherchée par les professionnels. Car cette compétence s’acquiert notamment en expérimentant… d’où la plus-value d’être en lien avec ses pairs et de s’ouvrir aux innovations déjà testées et approuvées !
Quelles sont les valeurs que vous défendez au sein du réseau ?
Bienveillance, partage, efficacité, réflexion, solidarité… telles sont les valeurs du Garf :
En Nouvelle Aquitaine, nous nous réunissons chaque mois afin d’organiser les évènements prévus sur l’année (conférences, séminaires, ateliers, visite d’entreprise, échanges de pratiques…). Chaque membre du bureau s’engage à co-construire et co-piloter l’organisation d’un de ces évènements.
Enfin nous tenons à ponctuer nos évènements de moments conviviaux, afin de permettre aux professionnels de mieux se connaitre et de créer un réseau relationnel soutenant.
Quelles sont vos actualités d’ici la fin de l’année et l’année prochaine ?
Nous avons organisé deux évènements d’envergure durant le premier semestre 2023 :
- L’un avec Cap métiers et portant sur les évolutions réglementaires et législatives récentes et à venir,
- L’autre sur l’apport du design thinking pour l’ingénierie de formation à l’INSEEC.
Nous prévoyons :
- un atelier sur le coaching d’équipe au mois de septembre 2023,
- un évènement en distanciel sur l’organisation apprenante avec SOL France pour le dernier trimestre 2023,
- et la reprise du partenariat avec le département des Sciences de l’éducation de l’Université de Bordeaux en 2024. Avec comme objectif la 3e édition des Rencontres de la formation professionnelle en Nouvelle-Aquitaine !
Un programme ambitieux mais ouvert aux nouvelles énergies et souhaits de développement de nos futurs adhérents !
Propos recueillis par Catherine Sarnow
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